穩(wěn)就業(yè) 脫貧更有底氣

5月9日，人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院扶貧辦召開(kāi)電視電話(huà)會(huì)議，部署進(jìn)一步做好就業(yè)扶貧重點(diǎn)工作。來(lái)自會(huì)上的最新數(shù)據(jù)顯示，截至4月30日，貧困勞動(dòng)力外出務(wù)工規(guī)模已達(dá)到去年的95.4%，扶貧龍頭企業(yè)、扶貧車(chē)間復(fù)工率達(dá)97%。

就業(yè)，一頭連著經(jīng)濟(jì)，一頭連著民生，是民生之本、穩(wěn)定之基。在新冠肺炎疫情常態(tài)化防控形勢(shì)下，如何穩(wěn)定貧困人口就業(yè)？如何以就業(yè)促脫貧？記者對(duì)此進(jìn)行了采訪(fǎng)。

精準(zhǔn)對(duì)接，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”勞務(wù)協(xié)作有成效

5月6日，浙江湖州南潯區(qū)南潯鎮(zhèn)的浙江海達(dá)門(mén)控有限公司車(chē)間馬達(dá)轟鳴，東西部扶貧協(xié)作第一批來(lái)自四川省廣安市廣安區(qū)的員工洪其梅正在指導(dǎo)新來(lái)的老鄉(xiāng)牟雪清熟悉機(jī)器操作。

為有效緩解此次疫情帶來(lái)的用工難，南潯鎮(zhèn)創(chuàng)新“扶貧+復(fù)工”模式，統(tǒng)計(jì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工情況，羅列空缺崗位，借助云平臺(tái)，在扶貧對(duì)口地區(qū)優(yōu)先發(fā)布招聘信息，開(kāi)展遠(yuǎn)程招聘會(huì)，打通企業(yè)和員工之間的地域限制，助力脫貧攻堅(jiān)。

受新冠肺炎疫情影響，貧困戶(hù)外出務(wù)工受到影響。為此，浙江、湖北、廣東等地積極行動(dòng)，及時(shí)采取有力措施，促進(jìn)貧困勞動(dòng)力就業(yè)。

湖北省政府副秘書(shū)長(zhǎng)王太暉介紹，疫情期間，湖北積極與上海、江蘇、浙江、福建、山東、廣東開(kāi)展“6+1”勞務(wù)協(xié)作行動(dòng)，同時(shí)大力推進(jìn)省內(nèi)對(duì)縣、市內(nèi)對(duì)村、縣內(nèi)對(duì)人的“三級(jí)勞務(wù)協(xié)作”對(duì)接機(jī)制，周密制定返崗方案，逐村逐戶(hù)核實(shí)返崗需求，優(yōu)先組織貧困人員返崗務(wù)工。截至5月8日，全省有意愿外出務(wù)工的185萬(wàn)貧困勞動(dòng)力，已安全有序外出157萬(wàn)人。

為全力幫助貧困戶(hù)返崗就業(yè)，廣東加大貧困勞動(dòng)力“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”有組織輸送力度。疫情發(fā)生以來(lái)，廣東省共聯(lián)合對(duì)口協(xié)作地區(qū)開(kāi)行扶貧返崗專(zhuān)列12趟，省際專(zhuān)車(chē)2700余班次，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)精準(zhǔn)接送超8.9萬(wàn)名外省貧困勞動(dòng)力返粵返崗。

人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院扶貧辦要求各地準(zhǔn)確掌握貧困勞動(dòng)力就業(yè)動(dòng)態(tài)，優(yōu)先組織貧困勞動(dòng)力外出務(wù)工，推進(jìn)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”勞務(wù)協(xié)作；用好考核指揮棒，把貧困勞動(dòng)力外出務(wù)工情況作為中西部省級(jí)黨委政府扶貧開(kāi)發(fā)工作成效考核和東西部扶貧協(xié)作成效評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。

工廠(chǎng)建到家門(mén)口，就地就業(yè)促脫貧

初夏，位于山東省臨清市老趙莊鎮(zhèn)的賽誠(chéng)制衣公司車(chē)間里，貧困戶(hù)趙修華正在緊張忙碌著。像趙修華一樣，在這個(gè)企業(yè)就業(yè)的建檔立卡貧困戶(hù)有13戶(hù)，他們通過(guò)自己的勞動(dòng)都已實(shí)現(xiàn)脫貧。

賽誠(chéng)制衣公司負(fù)責(zé)人齊有明是老趙莊鎮(zhèn)齊樓村人，常年在青島、濰坊從事服裝加工產(chǎn)業(yè)，為促進(jìn)鄉(xiāng)村振興，2019年他毅然回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、回饋鄉(xiāng)鄰。

工廠(chǎng)建到家門(mén)口，就業(yè)脫貧不是夢(mèng)。齊有明介紹，針對(duì)農(nóng)民因年齡過(guò)大、上下班不方便、時(shí)間不能充分保證等問(wèn)題，賽誠(chéng)公司創(chuàng)新采用“領(lǐng)料”加工模式，讓這些有就業(yè)意愿和勞動(dòng)能力的農(nóng)戶(hù)，定期定時(shí)來(lái)工廠(chǎng)帶料回家加工，進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)、清理服裝線(xiàn)頭、二次簡(jiǎn)單包裝等工序，解決他們的就業(yè)難題。

在農(nóng)村，更多的企業(yè)和合作社把工廠(chǎng)和扶貧車(chē)間建到貧困戶(hù)的家門(mén)口，保障村民就近就地就業(yè)，通過(guò)發(fā)展產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)促脫貧，確保脫貧路上不讓一人掉隊(duì)。同時(shí)，各地通過(guò)設(shè)置生態(tài)護(hù)林員、村級(jí)公益崗等途徑，帶動(dòng)貧困戶(hù)就近就業(yè)。

王太暉介紹，僅湖北全省就設(shè)置了6.7萬(wàn)個(gè)生態(tài)護(hù)林員崗位，利用村級(jí)光伏扶貧收益設(shè)置7.7萬(wàn)個(gè)公益崗位，托底安置無(wú)法外出務(wù)工的貧困勞動(dòng)力就業(yè)。

扭住“龍頭”，做大勞務(wù)經(jīng)濟(jì)“蛋糕”

疫情發(fā)生以來(lái)，云南西雙版納等地的春茶采收遭遇兩大困難，外地茶商不能進(jìn)山收購(gòu)，外地、外籍勞工無(wú)法上山務(wù)工。為保護(hù)茶農(nóng)利益、鞏固脫貧成果，西雙版納等滇茶主產(chǎn)區(qū)政府聯(lián)合企業(yè)采取多項(xiàng)措施，穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)產(chǎn)業(yè)、促脫貧。

在布朗山七彩云南有機(jī)茶莊園，來(lái)自紅河、楚雄、普洱及西雙版納州本地的貧困戶(hù)180余人，在這里定居就業(yè)�！拔覀兠吭虏粌H可以領(lǐng)到2000的工資，每戶(hù)還有免費(fèi)的獨(dú)立住房，家中有孩子在上學(xué)的，按月還可以領(lǐng)生活費(fèi)補(bǔ)助�！痹颇鲜∑斩�市瀾滄縣富東鄉(xiāng)貧困戶(hù)鐵長(zhǎng)生說(shuō)。

在云南勐海縣新班章、老曼峨等村寨，十年前還是石棉瓦、木頭蓋的吊腳樓和泥土路。如今，寬敞的水泥路連接各村，家家戶(hù)戶(hù)都建起了明亮潔凈的小洋樓。

“茶農(nóng)既是合作伙伴，更像是兄弟姐妹。雖然企業(yè)自身因疫情面臨經(jīng)營(yíng)壓力，但我們還是決定盡全力穩(wěn)就業(yè)，保護(hù)好茶農(nóng)的利益。”七彩云南品牌創(chuàng)始人、諾仕達(dá)集團(tuán)黨委書(shū)記任懷燦說(shuō)。

云南省人力資源和社會(huì)保障廳有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，疫情發(fā)生以來(lái)，云南扭住就業(yè)扶貧“龍頭”，做大勞務(wù)經(jīng)濟(jì)“蛋糕”。及時(shí)摸清省內(nèi)14.8萬(wàn)戶(hù)企業(yè)復(fù)工、用工情況，提供崗位200多萬(wàn)個(gè)。目前，全省共建有扶貧車(chē)間2191個(gè)，吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)3.67萬(wàn)人，依托鄉(xiāng)村公益性崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè)35.78萬(wàn)人。

“要清醒地認(rèn)識(shí)到，全球疫情和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不確定性，將持續(xù)對(duì)貧困勞動(dòng)力就業(yè)帶來(lái)影響，就業(yè)扶貧任務(wù)仍然艱巨繁重，必須堅(jiān)定信心、保持定力，采取更有針對(duì)性的舉措，筑牢產(chǎn)業(yè)扶貧根基，扭住就業(yè)扶貧‘龍頭’，確保如期高質(zhì)量完成脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)。”國(guó)務(wù)院扶貧辦有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。

責(zé)任編輯：王磊